EN

English Website

سبد خرید

دانشگاه من

سامانه LCMS

میز خدمت

سامانه ERP

دانشگاه من

سامانه LCMS

میز خدمت

سامانه ERP

ارشد مدیریت دولتی | توسعه منابع انسانی

معرفی رشته ارشد مدیریت دولتی، گرایش توسعه منابع انسانی

در دروره کارشناسی ارشد مدیریت فناوری ، دانشجویان ضمن آشنایی با پایه های نظری مدیریت در قالب دروس مدیریت رفتار سازمانی و منابع انسانی ، نظریه های سازمان و مدیریت و مدیریت راهبردی و یادگیری عمیق تر روش پژوهش و تحلیل های آماری؛مبانی مدیریت فناوری و موضاعت کلیدی این حوزه دانشی مانند نظریه های اقتصادی پیرامون فناوری، مدیریت نوآوری، مدیریت دارایی های فکری، پیش بینی و ارزیابی فناوری را می آموزند .این رشته به دنبال مدیریت ایجاد و استفاده از قابلیت های فناورانه برای شکل دهی و دستیابی به اهداف راهبردی و عملیاتی در سطح ملی و یا بنگاهی است لذا آموزش های مرتبط با مدیریت فناوری برای همه کشورها اهمیتی روزافزون یافته است.

گرایش‌های مختلف در مقطع کارشناسی ارشد مدیریت دولتی

رشته مدیریت دولتی در مقطع کارشناسی ارشد دارای گرایش‌های مختلفی است. بر اساس آخرین تغییرات (مصوبه مورخه ۲۴ تیر ۱۳۹۴ شورای تحول و ارتقای علوم انسانی شورای عالی انقلاب فرهنگی) گرایش‌های کارشناسی ارشد مدیریت دولتی عبارتند از:

  • توسعه منابع انسانی
  • طراحی سازمان های دولتی
  • بودجه و مالیه عمومی
  • خط مشی گذاری عمومی
  • مدیریت تطبیقی و توسعه
  • مدیریت تحول
  • مدیریت رفتار سازمانی

گفتگو با اساتید رشته

کاربرد این رشته در جامعه

با توجه به رشد روزافزون سازمان‌های دولتی و عمومی در سراسر جهان، بازار کار برای فارغ‌التحصیلان رشته ارشد مدیریت دولتی با گرایش توسعه منابع انسانی بسیار پررونق است. فارغ‌التحصیلان این رشته با داشتن دانش و مهارت‌های لازم در زمینه مدیریت منابع انسانی در سازمان‌های دولتی، درخشش‌های بسیاری در زمینه حوزه مدیریت دولتی و منابع انسانی می‌توانند داشته باشند.

آنها می‌توانند به عنوان مدیران منابع انسانی در دستگاه‌های اجرایی دولتی و سازمان‌های عمومی مشغول به کار شوند و با مدیریت بهینه منابع انسانی، کارایی و بهره‌وری سازمان‌ها را ارتقا دهند. این شامل جذب و استخدام نیروی کار با استفاده از فنون و روش‌های مدرن، طراحی و پیاده‌سازی سیستم‌های ارزیابی عملکرد مناسب و طراحی برنامه‌های آموزش و توسعه پرسنل است. فارغ‌التحصیلان می‌توانند بهبود فرآیندهای سازمانی و بهبود کارکنان را برای بهره‌وری بیشتر سازمان ترویج دهند.

همچنین، فارغ‌التحصیلان ارشد مدیریت دولتی می‌توانند در بخش مشاوره و آموزش منابع انسانی فعالیت کنند و سازمان‌ها را در توسعه و بهبود فرآیندهای مدیریتی و ارتقای عملکرد پرسنل یاری کنند. آنها می‌توانند به عنوان مشاوران منابع انسانی در سازمان‌های دولتی و عمومی فعالیت کنند و با ارائه راهکارها و استراتژی‌های مناسب، به سازمان‌ها در بهبود فرآیندهای استخدام، ارتقاء مهارت‌ها و توسعه کارکنان کمک کنند.

با توجه به اهمیت رشته ارشد مدیریت دولتی و توسعه منابع انسانی در حوزه عمومی، بازار کار برای فارغ‌التحصیلان این رشته رونق بالایی دارد و از این رو فرصت‌های شغلی بسیاری در این حوزه برای آنها وجود دارد. فارغ‌التحصیلان می‌توانند در سازمان‌های دولتی، سازمان‌های عمومی، سازمان‌های بین‌المللی و سایر نهادهای دولتی و عمومی به عنوان مدیران منابع انسانی، مشاوران سازمانی، مدیران عمومی و متخصصان مدیریت دولتی فعالیت کنند.

معرفی کارشناسی ارشد مدیریت منابع انسانی

ساختار کلی دوره کارشناسی ارشد مدیریت دولتی

ساختار کلی دوره کارشناسی ارشد مدیریت فناوری - دروس اصلی مشترک (۲۰ واحد)

ردیف عنوان درس تعداد واحد
۱ نظریه های سازمان و مدیریت پیشرفته ۲
۲ مدیریت منابع انسانی پیشرفته ۲
۳ مدیریت رفتار سازمانی پیشرفته ۲
۴ مدیریت استراتژیک پیشرفته ۲
۵ تحلیل آماری ۲
۶ نظریه های مدیریت دولتی ۲
۷ اداره امور عمومی در اسلام ۲
۸ روش شناسی پژوهش های کیفی و آمیخته در مدیریت ۲
۹ ارزشیابی عملکرد دولت و سازمان های دولتی ۲
۱۰ حقوق اساسی سازمان های دولتی ۲
‌جمع واحدهای دروس اصلی: ۲۰ واحد + پایان نامه: ۴ واحد

دروس تخصصی زیرگرایش‌ها (۸ واحد)

زیرگرایش توسعه منابع انسانی

ردیف عنوان درس تعداد واحد
۱ راهبردهای مدیریت منابع انسانی ۲
۲ مهارت آموزی، آموزش و توسعه منابع انسانی ۲
۳ برنامه ریزی منابع انسانی در بخش دولتی ۲
۴ مدیریت حقوق و دستمزد ۲
جمع کل واحدهای دوره: ۲۰ (اصلی) + ۸ (تخصصی) + ۴ (پایان نامه(پژوهش محور بودن)) یا ۴ واحد سمینار = ۳۲ واحد

مشاهده برنامه درسی و جدول شهریه

سرفصل دروس رشته

مصوب وزارت علوم تحقیقات و فناوری

جدول شهریه

ورودی های جدید

برنامه ترمیک

چهار ترم | ورودی سال تحصیلی ۱۴۰۴-۱۴۰۳

گفتگوی با دانشجویان و دانش آموختگان برتر دانشگاه

در این ویدیو با سرکار خانم سعیده ایزدکسب دانشجوی برتر رشته MBA و جناب آقای اردشیر ظهرابی دانش آموخته برتر همین رشته و پذیرفته شده دکتری رشته مدیریت مالی دانشگاه تهران گفتگویی را انجام داده ایم. در این گفتگو در مورد دانشگاه، نحوه تحصیل و روش های رسیدن به موفقیت تحصیلی صحبت هایی مطرح شده است.

مزیت های رقابتی تحصیل در مهرالبرز

کارشناسی – کارشناسی ارشد – دکتری

بیش از ۱۷۰ دستیار آموزشی

آزمون های آنلاین هوشمند به کمک AI

پذیرش دانشجویان بین المللی

پشتیبانی ۲۴ ساعته آموزشی و فنی

شبکه ای از اساتید برتر داخلی و خارجی

میزبان انحصاری کرسی یونسکو در یادگیری الکترونیکی

سؤالات متداول معرفی کارشناسی ارشد مدیریت دولتی

رشته مدیریت دولتی به چه حوزه‌هایی می‌پردازد؟

این رشته به مطالعه چگونگی مدیریت و اداره سازمان‌های دولتی و ارائه خدمات عمومی می‌پردازد و مباحثی مانند خط‌مشی‌گذاری، تصمیم‌گیری، منابع انسانی و مالیات‌ستانی را شامل می‌شود.

مدیریت دولتی بر ارزش‌های عمومی، خدمت‌رسانی به جامعه و اثربخشی اجتماعی تمرکز دارد، در حالی که مدیریت بازرگانی بر سودآوری، رقابت در بازار و منافع خصوصی متمرکز است.

فارغ‌التحصیلان می‌توانند در کلیه وزارتخانه‌ها، سازمان‌های دولتی، شهرداری‌ها، مؤسسات عمومی غیردولتی و نهادهای بین‌المللی در سطوح مدیریتی و کارشناسی مشغول به کار شوند.

بله، اما با این توضیح که تمرکز اصلی آن بر بخش عمومی است؛ با این حال مهارت‌های مدیریتی عمومی که آموزش داده می‌شود، در بسیاری از موقعیت‌های بخش خصوصی نیز قابل استفاده است.

تصاویر مرتبط به بازدید های رشته

لطفا برای جستجو در سایت، عبارت مورد نظر را وارد نمایید…

[ivory-search id="93" title="AJAX Search Form"]